外せない仕事と発熱でお迎え 仕事しながら子守?
29日から10日まで、有給取得していたので、28日はいろいろ処理があって休めないな~~という状況だったのですが、保育園に送ったと思ったら、9時には発熱でお迎えに来てほしいと電話が・・・・。
夫は、電車で2時間の距離に営業に行ってまして、私しか対応できず。。。。。
(社内のテレコンしかないし、最悪乱入しても謝ろう)※テレコン=WEB会議
と思って、迎えに行きました。
意外と元気です。。。。
家に帰ると、37度前後の微熱、1件目のWEB会議は、子どもの声も入りつつ、迷惑かけつつも、終了
作業になるような仕事については、隣の席に座らせて、ipadでyoutubeを見せておりました。。イチゴを与えたりしつつ、何とか?終了
2件目のWEB会議でも、声が聞こえてくるので、PCが気になり、膝に座ってきます。途中キーボードを外すアクシデントもありつつ、なんとか終了
仕事はまぁ、そんなにできませんでしたが。。。まぁ、最低限出来たかな?という感じです。この給料泥棒感が半端ないorz
夫が帰ってきたとき、少しひと悶着
- 夫「XX時から打ち合わせや、、、やばいやばい」
- バタバタとトイレにいく
- 私、PCデスクの前に座って仕事
- 息子、パパが返ってきてテンション上がって追いかける
- ドアが勢いよく開いて、どーん!!!
- 息子にドアがぶつかって、、大泣き
- 夫、息子に謝りながら、あやしながら私にむかって
- 「ちょっとちゃんと見ててよ!!」
- 私カチンとくる
- 「仕事しながら見てるんやけど!!あんたが気を付けるべきじゃないの!!」
- 無言
とにもかくにも、、ipadでyoutubeの力を借りるしかなく・・・なんか、アニメとか見せすぎる状態にイライラしてしまう。。。。。
この日は、私の仕事が社内の打ち合わせや一人の作業に偏っていたため、何とかなったが、社外のお客様との打ち合わせなどが目白押しだと、正直かなり厳しい。
夫とともに外せないような仕事がかぶることも、、今後なくはないんだろうなぁ、と思いながら、事なきを得た。(得たのか?)